Aproximativ 7.200 de angajaţi din structurile Ministerului Afacerilor Interne (MAI), s-au pensionat de la începutul anului până în 14 septembrie, dată până la care s-au aplicat prevederile legii pensiilor militare, a declarat, vineri, purtătorul de cuvânt al MAI, Monica Dajbog, precizând că deficitul de personal a ajuns la 23.000 de oameni.
Dintre cele aproape 7.200 de pensionări, 4.000 au fost de la Poliţia Română, 1.100 de la Jandarmerie, 700 de la Poliţia de Frontieră, 680 de la Pompieri, iar restul de la alte structuri ale MAI. Monica Dajbog a precizat că deficitul de personal s-a accentuat constant încă din 2015, ajungând în prezent la 23.000 de oameni.
„Practic, funcţionăm cu 85% din numărul de funcţii – din 150.000 de posturi, fiind în plata aproximativ 127.000”, a subliniat Dajbog.
Potrivit purtătorului de cuvânt, în anul 2015 au fost angajaţi 1.700 de oameni şi s-au pensionat 3.000, în timp ce în 2016 au fost angajaţi 5.000 de oameni şi s-au pensionat 12.500, iar anul acesta s-au făcut 5.300 de angajări şi au ieşit la pensie 8.000 de oameni, dintre care 7.200 cu drept la pensie.
„Este evident că orice pierdere de personal, în condiţiile unui deficit consistent, deja existent în sistem, se reflectă în activitatea Ministerului. Însă asta nu înseamnă că instituţiile din MAI – Poliţia, Jandarmeria, Poliţia de Frontieră sau Pompierii – nu îşi desfăşoară misiunile de zi cu zi cu responsabilitate şi eficienţă”, a spus Monica Dajbog, dând exemplu faptul că infracţionalitatea la nivel naţional nu a crescut, ci este în scădere.
Purtătorul de cuvânt al MAI a adăugat că au fost luate măsuri pentru reducerea deficitului de personal, fiind aprobat un pachet de măsuri în acest sens, inclusiv pentru întărirea autorităţii poliţistului.
Astfel, au fost suplimentate locurile din şcolile de agenţi şi subofiţeri, urmând să fie pregătite două promoţii în fiecare an, alternând perioadele de şcoală cu cele de practică, iar perioada de şcolarizare a fost redusă de la doi ani la un an.
Sursa: Hotweek